martes, 13 de noviembre de 2012

14N Huelga General



Estimados/as  compañeros/as


Hoy martes día 13 de noviembre a las 13:30 horas tenemos ASAMBLEA GENERAL de trabajadores/as y funcionarios/as, con motivo de la Huelga general y la sangria de los recortes.


Participarán compañeros Asesores sindicales que vendrán a informarnos de las situaciones en las que nos encontramos con la reforma laboral, como nos afectaran a los empleados/as públicos/as y las medidas que entre todo podemos llevar a cabo para pararlas.


Sec. Sindical CC.OO
Ayto. de Tomares

viernes, 9 de noviembre de 2012

MOTIVOS PARA IR A LA EUROHUELGA



Estimadas/os compañeras/os

Con esta entrada queremos manifestar que compartimos los motivos, que creemos trascendentales, para acudir a la eurohuelga el próximo miércoles día 14 de noviembre, en palabras D. Vicenç Navarro, Catedrático de Políticas Públicas. Universidad Pompeu Fabra, pues tratan de acabar con todo y quieren que los trabajadores seamos los que paguemos la crisis que han creado ellos, en palabras del catedrático (ver articulo aquí)

“Los Partidos conservadores y neoliberales están gobernando, tanto en España como en la mayoría de países de la Unión Europea, incluyendo los de la Eurozona, implementando políticas públicas que tienen como consecuencia:

1)     la realización de reformas laborales que conllevan la disminución de los salarios y el aumento del desempleo;
2)     el descenso de la población activa;
3)     la reducción de la protección social;
4)     el recorte del gasto público social;
5) la privatización de las transferencias y de los servicios públicos del Estado del Bienestar;
6)     la reducción de los derechos laborales y sociales;
7)     la disminución y privatización de las pensiones públicas; y
8)     el debilitamiento de la negociación colectiva y de los sindicatos.

Donde tales políticas han alcanzado su máximo desarrollo ha sido en los países periféricos de la Eurozona, y muy en particular Grecia, Portugal y España. No es por casualidad que estos tres países sean los países donde las fuerzas conservadoras han sido más poderosas e influyentes en sus Estados durante el siglo XX y principios del siglo XXI. Todos ellos han tenido dictaduras fascistas o fascistoides por un largo periodo de su historia e, incluso, durante su periodo democrático, cuando han estado gobernados por partidos de centro izquierda, las políticas de estos gobiernos han estado seriamente condicionadas por tales fuerzas conservadoras.

Las consecuencias de este dominio conservador

La reducción de la capacidad adquisitiva de la población, resultado del descenso real de los salarios forzó a las familias a endeudarse, beneficiando con ello a la banca, la cual, en maridaje con la actividad más especulativa de la economía española.

Como respuesta, el Estado español intentó reducir tal déficit, no mediante la reversión de los recortes de impuestos implementados durante la época de falsa bonanza, sino recortando el ya escasísimo gasto público social.

Así se congelaron las pensiones para conseguir 2.000 millones de euros, cuando se podían haber obtenido 2.100 millones manteniendo el impuesto sobre el patrimonio o 2.552 millones anulando la bajada de los impuestos de sucesiones.

Y, más recientemente, las mismas fuerzas conservadoras han ido recortando 6.000 millones de euros en la sanidad española, cuando se podrían haber obtenido 5.300 millones anulando la bajada de impuestos de las grandes compañías financieras.

Hoy el Estado español ha apoyado a la banca con una cantidad semejante al 10% del PIB a la vez que están recortando a diestro y siniestro los servicios y transferencias del Estado del Bienestar.

Diariamente se están echando a más de 500 familias de sus hogares por no poder pagar su hipoteca, a la vez que se está ayudando a los bancos con el dinero de todos.

“La necesaria huelga general”

Todas estas políticas que se están llevando a cabo no tienen ningún mandato popular, pues ninguna de ellas estaba en los programas electorales sobre los que fueron elegidos”.

Ve a la Huelga, es tu derecho.

lunes, 29 de octubre de 2012

Lotería de Navidad



Estimados/as compañeros/as...

Ya tenemos a vuesta disposición, la lotería de Navidad del Sindicato CC.OO. Este año, el número es el     52.536      y las participaciones son a dos euros.

La lotería la podéis adquirir a tavés de nuestras compañeras Elena y Cristina (ext.1298).

Para los que no trabajáis en el Ayuntamiento, pero queréis adquirir participaciones, nos podéis escribir al correo cc.oo.aytomares@gmail.com   con el asunto LOTERÏA DE NAVIDAD y os la haremos llegar.

Muchas gracias y buena suerte!!!!

Sec. Sindical CC.OO
Ayto. de Tomares
Saludos

viernes, 21 de septiembre de 2012

Adios a Santiago Carrillo


La sección sindical de Comisiones Obreras en el Ayuntamiento de  Tomares, lamenta el fallecimiento de Santiago Carrillo y traslada a su familia las condolencias del sindicato por la pérdida del que fuera secretario general del Partido Comunista de España.


El secretario de Comunicación y Portavoz de CCOO, Fernando Lezcano, cree que indispensable reconocer el papel desempeñado al frente del PCE para que España tuviese una democracia homologable a los países de su entorno. "Los más jóvenes quizás no lo sepan o tengan una noción vaga al respecto, pero la sociedad democrática en la que vivimos no hubiera sido posible si él, que entonces tenía una responsabilidad capital por ser el secretario general del principal partido de la oposición al franquismo, no hubiera apostada decididamente por la transición democrática. Todos en este sentido, le debemos mucho".

El portavoz de CCOO destaca, por último, la extraordinaria lucidez y una lealtad ejemplar a los ideales que le han llevado a estar siempre, hasta el final, al lado de los más desfavorecidos


Saludos

jueves, 31 de mayo de 2012

Solicitud de información

Una vez más solicitamos al equipo de gobierno, la siguiente documentación relativa al personal de esta casa para poder poner todo nuestro empeño y cooperar en la optimización de recursos, así como para prestar los mejores servicios posibles a la Corporación en particular y a los vecinos de Tomares, en general:

1º.    Relación de las adscripciones a los puestos de trabajo, así como procedimiento que se ha seguido para ello.
2º.   Relación de empleados/as que cobran pluses y sus cuantías.
3º.   Relación de empleados/as que cobran complemento personal transitorio, motivo y cuantía.
4º.   Relación y cuantía de las gratificaciones que se han abonado en lo que va de mandato.
5º. Relación de los/as empleados que cobran cualquier otro importe, al margen de las retribuciones que aparecen en los presupuestos municipales, sea cual sea la denominación, así como sus cuantía, con indicación de los motivos estas.
6º. Relación de las/os empleados/as que cobran asignaciones fijas y/o periódicas al margen de las consignadas en el EBEP, con el importe y motivo.

Podeis descargar el docuemento de la solicitud aquí

Saludos



Subvenciones de la UE

Ponemos en conocimiento del personal, que desde la sección sindical, se han llevado a cabo acciones relativas solicitar información sobre las líneas de subvenciones procedentes de la U.E. destinadas a favorecer el intercambio de empleados públicos con otras Administraciones Europeas que al parecer tiene que ver con este ayuntamiento y con el personal de esta casa.

Podeis descargar el documento aquí.

Saludos

viernes, 17 de febrero de 2012

Nuestro más sentido pésame...

Desde la sección sindical de Comisiones Obreras del Ayuntamiento de Tomares, queremos trasladarle a través de este blog a nuestro Alcalde, José Luis Sanz, nuestro más sentido pésame  por la pérdida de su padre.


!LAS MENTIRAS QUE NOS CUENTAN! LAS VERDADES QUE NOS ESCONDEN!


MENTIRAS

1ª Mentira: La deuda pública es la causante de la crisis 
Al contrario. La deuda pública, que tampoco es tanta si la comparamos con la de Alemania y Francia, es consecuencia de la crisis. Más concretamente, del dinero que el Estado ha destinado a taponar los agujeros producidos por la banca y también del que se ha tenido que dedicar a mitigar las situaciones originadas por el auge salvaje del paro, originado en buena parte por el estallido de la burbuja inmobiliaria. Mientras que, por otra parte, ha habido una disminución drástica de los ingresos del Estado, debido a la quiebra en cadena de miles de empresas que no reciben los préstamos bancarios.
2ª Mentira: No hay más opción que recortar
No es así. Se pueden y deben incrementar los ingresos, especialmente si se persigue con eficacia el fraude fiscal; y también se puede reducir la inversión militar, ahorrar en medicamentos dando prioridad a los genéricos, ahorrar en energía, revisar los conciertos con centros educativos de élite y las exenciones religiosas. Las políticas de recortes en los servicios públicos obedecen a una opción ideológica, que asfixian la economía de un país e incrementan el paro.
3ª Mentira: Sobran empleados públicos
La realidad demuestra lo contrario. En nuestro país, hay 6,5 empleados públicos por cada 100 habitantes, mientras que en el resto de Europa hay 15. 
4ª Mentira: Hay un exceso de gasto público
En absoluto. Este argumento es una burda generalización, que esconde el despilfarro en el que han incurrido algunas administraciones, más preocupadas por la ostentación que por ofrecer unos servicios de calidad. En 2010, el gasto público español equivalía al 45% del PIB, 5,3 puntos por debajo de la media de los 27 países de la Unión Europea. En lo que respecta al capítulo de personal, la mayoría de empleadas y empleados públicos son mileuristas, o ni siquiera llegan a esa cifra a final de mes.
5ª Mentira: La oferta privada puede sustituir a la pública
Quienes defienden esta afirmación esgrimen que el sector privado gestiona mejor que el público y resulta más barato. Nada más alejado de la realidad. La crisis ya está demostrando los perjuicios de las privatizaciones sobre los profesionales y los usuarios. La empresa privada nunca asume los servicios que no generan beneficios, porque anteponen estos últimos a la calidad de los mismos.

VERDADES

1ª Verdad: Hay otras salidas a la crisis
Por supuesto. Islandia es la evidencia. Hasta el mismo FMI discrepa del fundamentalismo en la austeridad impuesto por la canciller alemana Angela Merkel. En CCOO proponemos un Pacto para el Empleo que permita el relanzamiento de la economía; contemple también una reforma fiscal y del sistema financiero; un pacto de rentas, y un acuerdo para regular los precios de alimentos básicos, transporte, vivienda, electricidad y gas. Y, por supuesto, la inversión en el sector público, justo la opción contraria a la que postulan los gobiernos neoliberales.
2ª Verdad: Se pueden incrementar los ingresos de forma justa y eficaz
Nuestra fiscalidad es de las más regresivas e ineficaces de Europa. Hay mucho margen de maniobra para realizar una reforma fiscal más justa, que asegure los ingresos necesarios para sostener los gastos que demanda una salida de la crisis que consolide el Estado de bienestar. Las políticas e inversiones públicas son necesarias para salir de la crisis; invertir en servicios públicos es invertir en las personas.
3ª Verdad: Los servicios públicos dinamizan la economía
Prueba de ello es que en aquellos países con un Estado de bienestar más desarrollado el porcentaje de personas que trabajan para el sector público aumenta. Tal es el caso de Dinamarca, con un 26%; el 22% de Suecia, o el 19% de Finlandia. Por el contrario, abusar de los recortes en los servicios públicos anula una fuente de crecimiento económico, prosperidad, empleo, equilibrio y cohesión social.
4ª Verdad: Es necesario fortalecer los servicios públicos para disminuir la desigualdad
Unos servicios públicos fuertes son la única garantía de unos niveles mínimos de equidad social. Sólo ellos pueden asegurar para todos los ciudadanos, no sólo para una minoría, una enseñanza de calidad, el cuidado de nuestra salud, el mantenimiento de condiciones medioambientales, la seguridad ciudadana, la movilidad, la información, la justicia, la cultura… y unos sistemas de protección social que atiendan a los más desfavorecidos y satisfagan sus necesidades básicas.
5ª Verdad: No debemos dejar a nuestros hijos una sociedad peor que la que recibimos
La trayectoria lineal del progreso social está en serio peligro de quebrarse en la generación de nuestros hijos o descendientes, al negárseles un trabajo estable, unos ingresos básicos para tener una vida digna y un futuro de prosperidad. Esta ruptura intergeneracional constituye un vergonzoso retroceso histórico que no debemos consentir.

Para ampliar información os recondamos leer este archivo [DESCARGAR], y recordaros que para luchar contra la reforma laboral;
Saludos

viernes, 6 de enero de 2012

MENTIRAS Y VERDADES SOBRE LOS SINDICATOS


En esta noticia queremos informaros de algunas verdades sobre la financiación de los sindicatos en España, editada por CCOO y que os sacaran de dudas sobre algunas realidades que la patronal y resto de la derecha española no quiere que se sepa.


En el enlace inferior, hemos insertado el enlace con un interesante vídeo de la Federación de Industria de CCOO en el que se rebaten las 5 ideas centrales de las distintas campañas de desprestigio de las organizaciones sindicales españolas, especialmente de CCOO.

Esta son las mentiras





Difúndelo, tu bienestar depende de ti. Puedes ver el video completo picando aquí