Sobre el expediente de Agustin Velazquez

Estimados compañeros/as;

Ya tenemos resolución sobre el expediente disciplinario incoado a nuestro compañero Agustín Velázquez … EL Sr. Alcalde, resuelve la suspensión firme de funciones (suspensión de empleo y sueldo) durante cuatro años y seis meses. Aunque desde el principio (y así se manifiesta a la apertura del expediente) se pedía la separacion del servicio, la cual si se hubiera producido, tendría que haberse llevado a pleno… y es mejor  hacer este tipo de cosas con la menor luz y taquígrafos posible, en agosto … derrochando la valentía; como siempre. No nos sorprende Sr Sanz... ya es a lo que nos tiene acostumbrados.

¿Tendrá algo que ver con la publicación en la Web del Defensor del Pueblo Andaluz de la resolución contra el Ayuntamiento?

http://www.defensordelpuebloandaluz.es/content/recomendamos-que-doten-los-puestos-vacantes-en-el-ayuntamiento

¿Tendrá algo que ver con las alegaciones que CCOO Andalucía y el propio Agustín Velázquez han hecho al mediocre presupuesto que se presenta para este año? (Si, es un presupuesto mediocre, si no escuchen las alegaciones que no solo nosotros hacemos y que el Sr. Alcalde desestima sin la más mínima motivación y consideración…).  Os recomendamos la audición del último pleno… ;))

http://youtu.be/dudifu9uZxI

¿Tendrá algo que ver que la Jueza del tristemente famoso “CASO TOMARES”, se ratifique hace unos días en los indicios de responsabilidad del Sr. Alcalde? (Proceso en el que Agustín Velázquez ha sido testigo)

http://noticias.lainformacion.com/policia-y-justicia/corte-preliminar/la-juez-del-caso-tomares-confirma-su-inhibicion-al-ts-por-existir-indicios-contra-sanz-pp_uyo0iuoY3xGqC755pPsvw4/

¿Tendrá algo que ver que el instructor del expediente sea un catedrático de la UPO? (vaya!! la fecha de la noticia coincide con el inicio del expediente!!!)
http://www.upo.es/diario/institucional/2014/05/la-upo-contara-con-un-aula-formativa-permanente-en-tomares-a-partir-del-proximo-curso/

¿Tendrá algo que ver que Carmen Ortiz Lainez, concejala de festejos, pertenezca al mismo departamento que el Sr. Terol Becerra (instructor del expediente)? (busquen ambos nombres en el pdf)
http://www.upo.es/export/portal/com/bin/portal/departamentos/dpub/contenidos/Directorio/1398160999143_directorio_web.pdf

¿Se  tratará de un aviso a navegantes para el resto de compañeros? ¿Una sanción aleccionadora para el resto? Si es así, que sepa el Sr. Sanz, que NO NOS DA MIEDO y en vez de amedrentar a los trabajadores debería de ser igual de escrupuloso e implacable con la ristra de imputados que tiene en su equipo de gobierno y si quiere ser un ejemplo, que lo sea de transparencia y legalidad en el Ayuntamiento, que comopodeis observar, anda lejos de ser así...

Saludos a todos y en breve informaremos de nuevo

Sección Sindical de CCOO del Ayto de Tomares.

Respecto al expediente de Agustín Velázquez

Estimados compañero/a,

Son muchos los dimes y diretes de pasillo en relación al expediente del compañero Agustín Velázquez. Vamos a contarte algo... Te daremos claves relacionadas directamente con el expediente. Si bien es cierto que el inicio del mismo se produce un año antes, este no se ejecuta hasta… QUE LLEGA LA RESOLUCIÓN DEL DEFENSOR DEL PUEBLO ANDALUZ, como resultado de la denuncia interpuesta por Agustín ante esta institución.

No voy a explicarte la relación y la implicación que tiene esta resolución del DEFENSOR DEL PUEBLO ANDALUZ... Léetelo, porque que tiene que ver con todos/as y por lo tanto, te interesa y saca tus propias conclusiones; pero el mismo día que una institución externa comunica e insta al Ayuntamiento que regularice la situación de la plantilla, se abre el expediente… después de casi un año de su vuelta como liberado sindical.  La apertura del expediente, es de fecha 3 de junio de 2013, pero no se niotifica  la apertura del expediente disciplinario hasta el 28 de marzo de 2014.

 
Resolución del Defensor del Pueblo Andaluz
https://drive.google.com/file/d/0B-5C6DV7MUXheERYbnhQaE1qbnVURzN5aWdiOWRCRHBMX2RN/edit?usp=sharing

Expediente Agustín Velázquez




https://drive.google.com/file/d/0B-5C6DV7MUXheXNSdENFN2huYjhKTDFTaXhNYjhMYlBEY01B/edit?usp=sharing

Saludos

Proceso de recuperación de la Paga Extra de navidad

Estimados compañeros/as: 

La sección sindical de CCOO de Tomares presentó el pasado 23 de Diciembre de 2013, ante el SERCLA (Servicio Extrajudicial Resolucion Conflictos Laborales Andalucia) la siguiente demanda de conciliación y mediación previa a la vía judicial, reclamando el abono de la paga extra de Navidad  de 2012, o en su defecto, la parte proporcional devengada del 01/06/2013 al 14/07/2013, por ser derecho de todos/as  los trabajadores/as de este Ayuntamiento. 

(Pulsa para ver el documento completo)

En la mañana de ayer, acudíamos a la cita con esperanza y optimismo motivado por el hecho de que un día antes, el Alcalde del Ayuntamiento de Sevilla, el Sr. Zoido (1) llegó, sin necesidad de llegar a los tribunales, a un acuerdo por el cual, el Ayto de Sevilla, abonará la paga extra a la mayor brevedad posible .

(Pulsa para ver el documento completo)

Al tratarse del Jefe directo de nuestro Alcalde, intuimos que no habría mayor problema... Pero una vez más, se pone de manifiesto la NO voluntad del equipo de gobierno de encarar los asuntos que conciernen al personal del Ayuntamiento, ya que NO SE HAN PRESENTADO en SERCLA (Servicio Extrajudicial Resolución Conflictos Laborales Andalucía), cercenando la posibilidad de solucionar los problemas de forma mediada y dialogada no dejando más vía que la judicial. (Pulsa para ver el documento completo)

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 (Pulsa para ver el documento completo)

Queremos poner de manifiesto este hecho por la constante acusación de que judicializamos las relaciones laborales del Ayuntamiento... NO ES CIERTO. Se acude a los tribunales cuando se agotan todas las vías de diálogo, como en este caso, sobre todo, porque no se muestra el más minimo interés.


 Saludos

Continuara....


(1) Logicamente, el Sr. Zoido no se ha tirado al mar, como juez sabe que el Real Decreto 20/2012, que nos expropió nuestras pagas extraordinarias, tiene los día contatos, el pasado día 4 de febrero el Pleno del Tribunal Constitucional admitió a trámite tres cuestiones de inconstitucionalidad (Audiencia Nacional y Juzgado de lo Social número 5 de Santa Cruz de Tenerife, por vulneración de la Constitución en sus artículos 9.3. "La Constitución garantiza el principio de legalidad, la jerarquía normativa, la publicidad de las normas, la irretroactividad de las disposiciones sancionadoras no favorables o restrictivas de derechos individuales, la seguridad jurídica, la responsabilidad y la interdicción de la arbitrariedad de los poderes públicos" y el artículo 33.3 "Nadie podrá ser privado de sus bienes y derechos sino por causa justificada de utilidad pública o interés social, mediante la correspondiente indemnización y de conformidad con lo dispuesto por las leyes". BOE

¿A quien protegen los representantes de UGT?

El pasado 14 de Octubre de 2013, la sección sindical de CCOO junto a CSIF, solicita una recunión extraordinaria con los siguientes puntos a incluir en el orden del día:

 

 La reunión se produjo el 30 de octubre de 2013. Sin entrar en otras materias, puede observarse el voto en contra (vulnerando nuestros legítimos derechos como sección sindical) de UGT y CSIF. Este último, firmante también de la solicitud ... ¿?.

Hay que destacar el argumento esgrimido por ambas secciones sindicales cuando votan en contra de la solicitud de CCOO para ejercer sus derechos de acceso a la información. Este es el acta de la reunión...

Debido a los últimos acontecimientos y a las tensas relaciones del Equipo de Gobierno con la oposición, así como la repercusión que está teniendo en los medios por la relevancia del Sr. Alcade, D. Jose luis Sanz, nos enteramos por la prensa de esto...

http://andaluciainformacion.es/andalucia/373284/sanz-gratificaba-al-interventor/

¿A quién protegen los representantes de UGT cuando impiden el acceso a la información que por derecho nos corresponde?

Para saber la respuesta hemos convocado con caracter extraordinario el comite de empresa con fecha de hoy:

Continuará...



 

Ha fallecido nuestro compañero Jose Cruz "El compi"

Estimados compañeros/as y amigas/as:

Desde la sección sindical de Comisiones Obreras del Ayuntamiento de Tomares, queremos trasladaros nuestro pesar por la perdida de nuestro compañero y amigo José Cruz

Desde este de este blog queremos trasladar nuestro más sentido pésame a su familia y amigos. Así como manifestarles nuestro orgullo por haber contado con su amistad.

Además aprovechamos para informaros que podéis despediros de "el compi" en el tanatorio de Tomares sala 1, mañana viernes 23 de agosto a las 16:30 horas se le realizará responso.

PRESENTACIÓN DE LA CANDIDATURA ELECTORAL

Estimad*s compañer*s:

            Os presentamos la candidatura de esta sección sindical para las nuevas elecciones del Colegio de Técnicos y Administrativos.

            Desde nuestra creación, esta sección sindical ha pretendido la consolidación y estabilidad de toda la plantilla de trabajador*s de  esta casa, y como resultado, se ha visto recompensada con el aumento del número de afiliad*s, que se han incorporado a este proyecto con un compromiso y una participación plenos en la vida de y en la acción sindical de CC.OO. en este Ayuntamiento.

            Gracias a ellos hemos podido acometer una renovación absoluta en todos nuestros órganos de dirección y representación con vistas a una mayor capacidad de trabajo y mejor conocimiento de las distintas realidades que conviven en el día a día de nuestro trabajo.

            Estos son l*s candidat*s que esta sección sindical presenta a las elecciones para el Colegio de Técnicos y Administrativos:

            1.- DAVID Vallejo
            2.- JAVIER Olivares
            3.- MERCEDES Luque
            4.- JUAN DAVID Bretones
            5.- ALBERTO de la Prada
            6.- LUIS MANUEL Lozano

           Saludos.

           Sección Sindical de CC.OO. del Ayuntamiento de Tomares.

Convocatoria Asamblea

Estimados compañeros/as:

                   Las secciones sindicales de CSI-F y CC.OO. os invitan a asistir a la Asamblea general de los trabajadores de este Ayuntamiento que tendrá lugar el próximo miércoles día 10, en el Salón de Plenos, a las 14'00 horas, con el siguiente orden del día:

1º.- Convocatoria de Elecciones Sindicales.
2º.- Situación actual del Comité de Empresa.
3º.- Acuerdo de estabilidad.
4º.- Paga de Productividad Especial de 300€.
5º.- Ruegos y preguntas.

                  Como veis, no son temas menores sino muy importantes para todos nosotros. Para que en este Ayuntamiento nuestro vayan desapareciendo las componendas y las desigualdades y podamos trabajar con la dignidad que merecemos, ACUDE.

                  El documento en que se notifica la convocatoria podéis verlo en https://docs.google.com/file/d/0B-5C6DV7MUXhMjdMLWxEYkNLQ3c/edit?usp=sharing 

                  Saludos.

                  Sección Sindical de CC.OO.  Ayuntamiento de Tomares.